创业当首富让友商们破防了
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第21章 开始整顿!

看着汪小斌怡然自得的模样,陆晨表面不动声色,在心里却暗自感到好笑。

汪小斌自以为他不知道其背景,还打算以此作为筹码来要挟。

可殊不知,他整日这般高调,陆晨根本没费什么心思就调查到了他和豫达商贸的关系。

而这个豫达商贸可不简单,物流供应链遍布中原省。

并且掌控着省内80%的供应商。

可以说,在整个中原省做超市零售生意的没有不知道这家公司的。

而汪小斌是这家公司掌舵人吴岳明的亲侄子。

拥有这么庞大的供应链作为背景,汪小斌在公司怪不得这么硬气。

而这作为汪小斌的底牌,这么轻易的就被拿出来了,这倒是让陆晨有些意外。

不过仔细想想,汪小斌好像除了这个也没什么可以倚仗的了。

陆晨微微点头:“看来汪副总对咱们公司非常重要啊!

那就更要注重身体了,给你放一周的假,一定要休息好!”

此言一出,汪小斌的脸色顿时就黑了下去。

他本以为靠着自己的背景能扳回一城,让陆晨忌惮。

可没想到陆晨居然一点都不在乎,甚至要还反将自己一军。

在坐的众人此时皆大气都不敢喘。

就陆晨这个态度,就算再傻的人也都看出来这场接风宴的性质已经完全变了。

“来,感谢大家为我接风洗尘!”

陆晨说着带头举起手里的橙汁。

众人见状也都纷纷跟着举杯,只是气氛已经没有刚才那么热情。

抿了一口橙汁,陆晨放下杯子,看向身旁的庞海。

“庞副总,那几个辞职的财务找的怎么样了?”

“人已经联系上了,只是他们说没什么可交接的!”

陆晨闻言皱了皱眉,“既然如此也无妨!”

正好我宣布一件事情!”

陆晨说着环视一圈表情变得严肃起来。

“我已经找了审计公司,他们明天就会进驻公司,对公司的财务账目进行全面审计!”

话音刚落,所有中高层的脸色都变了。

“这么突然!”运营管理部主管大惊失色。

陆晨对此视若无睹的淡淡一笑,“所以希望各部门进行配合,这将是咱们公司未来一段时间最重要的事!

除了一线部门正常运转之外,其余部门都放下手中的事情,全力配合这次的审计!”

“陆总,这太突然了,是不是得经过董事会通过啊!”汪小斌极力保持表面的平静。

“我决定解散董事会,正式文件明天就会发!”

陆晨这话没有留任何余地,收购了整个公司,他完全有权利做出任何决策。

就算现在辞退在坐的全部管理层都行。

此时所有人管理层都面露,震惊与惶恐。

接下来再也没人有心情喝酒了,整个包厢陷入诡异的安静。

陆晨对此一点都不在意的吃着桌子上的菜,同时还不忘出言提醒。

“你们都动筷子啊,别光看着啊!”

十分钟之后,吃饱喝足的陆晨擦了擦嘴站起身。

他一起身,除汪小斌之外,所有人都跟着站了起来。

“希望我们今后能愉快的工作!”

陆晨说完直接朝包厢门口走去。

庞海见状立即跟上,周茹等几个庞海的嫡系也立即离开。

刚走出包厢,庞海满脸堆笑道:“陆总,酒店已经安排好了!”

“辛苦了!”

陆晨转过头看向庞海几人,笑道:“今晚这顿饭吃的挺好!”

“这么说,我就放心了!”庞海脸上的笑容愈发浓郁。

庞海安排人将陆晨送到酒店。

看着陆晨乘车离开视线,庞海深吸一口气。

周茹这时面露一丝忧色。

“庞总,这个陆晨看着年纪轻轻的,手段却这么强硬!

汪小斌今晚可没占到一点便宜。

咱们以后…”

庞海收敛笑容,淡淡道:“怕什么,汪小斌以为靠着豫达可以拿捏陆晨。

却没想到人家根本就没放在心上。

他以为今天这顿接风宴是互相试探。

可人家陆晨根本就没打算和他周旋,直接出手收拾。

汪小斌能甘愿服气?”

“等着看吧,看他们俩到底谁能笑到最后!”

“陆晨虽然有着雄厚资本,可供应链掌握在汪小斌的手上,怕是难啊!”周茹喃喃自语。

……

翌日,陆晨来到公司,洪承业已经到机场接审计公司一行人。

为了表示重视,陆晨让冯霄玥通知所有中层以上的领导开会迎接。

上午十点多,洪承业带着二十个人的审计团队进入公司。

八楼会议室,陆晨和一众管理层见到了负责这次审计的组长,岳元。

据洪承业说,这位岳元经验丰富,绝对可靠。

相对来说,陆晨此时只能信任洪承业。

毕竟是系统推荐的,总不会是个坑吧。

岳元代表这次审计团队向陆晨介绍了这次的审计流程和规模。

同时陆晨也宣布这次审计为全公司的头等大事,由洪承业全权负责。

并且陆晨还以控股股东和最大股东的名义解散了董事会。

他担任荣丰商业管理有限公司的董事长。

任命洪承业担任公司总经理。

整个会议仅用了一个小时就开完了。

由于汪小斌被强制休假,所以并没能参加这场会议。

陆晨回到办公室,洪承业紧随其后的就敲门进来。

“按照岳元的预案,初步的审计结果,三天之后就会有!”

“好,时间不等人啊!”陆晨非常满意。

“蔡宇离开之后,他所直接管理的几个部门可以直接接收!”洪承业提出建议。

“有那些部门?”

“财务部,人力资源部,法务部!”

这三个部门虽然不是核心业务部门,但也是公司的核心。

尤其是财务和人力,公司的人事与资金管理非常重要。

“你有什么好的建议吗?”陆晨问道。

洪承业想了想缓缓说道:“人力资源部的主管,我建议换成周茹!”

“周茹?就是那个行政部主管?”陆晨眉头微皱。

“是的,这样一来可以拉拢庞海,分化他们的内部。

而且周茹还是有一定的能力。”

陆晨闻言揉了揉下巴,若有所思道:“我让你当总经理,可能会刺激到庞海。

再说咱们俩都是新来的,这样一来,他们就会认为我要进行大换血,自己没机会了。

因此可能抱团采取对抗的态度。

而给周茹调到人力资源部,就能向他们传递还有机会的信号!”

“没错!”洪承业点头道。